Як бути хорошим лідером секції в музичній групі

Вітаємо! Вас щойно призначили лідером секції у вашому музичному колективі. Що далі? З цього моменту, ви повинні прагнути до того, щоб всі учасники секції були задоволені, не мали один до одного претензій, і добре грали на концерті.

Кроки

  1. Пам'ятайте, хто такий лідер секції.бути лідером секції важче, ніж бути лідером іншого відділення; вам не тільки потрібно думати про музику в цілому, але також і про музику вашої окремої секції. Це не означає, що ви повинні бути диктатором; навпаки, ви повинні допомагати своїй секції. Лідера секції можна порівняти з адміністратором веб-сайту; ви є основним редактором, але виконуєте непопулярну роботу. Ви поставлені на це місце, щоб служити людям, а не правити ними.
  2. Показуйте приклад. Люди будуть бачити, що їм потрібно робити, і це дуже позитивний метод лідерства. Швидше за все, Вас вибрали завдяки вашим навичкам гри; Настав час передати досвід іншим.
  3. Дружіть з людьми зі своєї секції.якщо ви перебуваєте з людиною в хороших відносинах, він буде більш схильний слухати вас, і ви зможете краще дізнатися його здібності.
  4. Вивчайте свою музику.як лідер секції, вам перш за все потрібно знати свою музику. Якщо ви не знаєте свою музику, як ви можете допомогти іншим дізнатися її?
  5. Репетируйте свої виходи.це той час, коли в центрі уваги знаходиться ваша секція, а не вся група. Шукайте слабкі місця, і працюйте над ними зі своєю секцією. Переконайтеся, що кожен учасник чітко знає, над чим ви працюєте; якщо вони не знають, що потрібно виправляти, все залишиться як і раніше.
  6. Допомагайте секції, коли вона цього потребує.Давайте їм можливість практикуватися, але якщо ви бачите, що учасник відчуває труднощі з окремою партією, і не усвідомлює цього-допоможіть йому.
  7. Слідкуйте за тим, щоб учасники секції стримували обіцянки.якщо хтось сказав, що вивчить партію до наступного вівторка, то наступного вівторка будьте готові це перевірити. Якщо обіцянка не виконана, дізнайтеся причину.
  8. Ставтеся з розумінням.якщо хтось не може викластися на всю, тому що в його родині сталася трагедія - поставтеся до цього з розумінням. У людей є своє життя крім групи.
  9. Не бійтеся відпочивати з учасниками секції, якщо ви все встигаєте.ви теж є повноцінним учасником секції, і ваша влада не заважає вам брати участь в їх зустрічах. Насправді ж, час, проведений з вашою секцією, тільки зміцнить ваші відносини, і зробить вас кращим лідером.
  10. Тримайте свою секцію під контролем.це не означає, що потрібно контролювати кожен їх крок, але якщо вони виходять з під контролю, дайте їм знати. Якщо необхідно, попросіть допомоги у лідера іншої секції або лідера групи. Пам'ятайте, що час репетиції обмежений і є ключовим для успіху всієї групи. Слідкуйте за порядком і увагою, щоб вони не пропустили важливі інструкції.
  11. Слухайте обидві сторони конфлікту.якщо між двома сторонами виник конфлікт, швидше за все, саме ви будете третьою стороною, яка повинна втрутитися і допомогти вирішенню проблеми. Якщо конфлікт знаходить форму фізичного опору, розділіть учасників сварки, і зверніться за професійною допомогою якомога швидше.
  12. Майте спільну мову зі своїм со-лідером, якщо у вас є такий.якщо ви говорите учасникам секції речі, протилежні тим, які говорить їм ваш со-лідер, це тільки приведе їх в подив.
  13. Пам'ятайте про команду. незалежно від того, які цілі ви переслідуєте у вашій секції, не втрачайте з уваги решту групи. Всі секції повинні працювати спільно, щоб досягти найкращого результату для всього ансамблю. Цілі та пріоритети ваших лідерів повинні переважувати ваші особисті. Крім того, бути лідером секції — це привілей, а не право. Пам'ятайте-кому багато дано, з того багато і запитається.

Поради

  • Робіть футболки з логотипами секції!
  • Нагороджуйте людей! Дуже простий і хороший спосіб мотивувати вашу секцію-давати їм стікери / наклейки, коли вони добре справляються. Це дійсно працює. Влаштуйте спільний кіноперегляд, якщо всі вивчили партію в покладений термін.
  • Влаштуйте спільні вечірки, коли всі учасники секції можуть розслабитися і відпочити.
  • Майте загальні традиції; рукостискання, передконцертні звички, нестандартні фрази, і т.д. це пожвавить вашу рутину, і допоможе вам відчувати себе частиною чогось значного.
  • Годуйте людей. Їжа є відмінною мотивацією, а також об'єднує людей між собою. Приносьте сніданки на ранкові заняття, або просто діліться смаколиками. Вони будуть любити вас за це.
  • Намагайтеся налагодити контакт з потенційними лідерами у вашій секції, і звертайтеся до них за допомогою. Це хороший спосіб вчитися У інших, особливо, якщо ви не проводили достатньо часу з попередніми лідерами секції.
  • Даючи поради, максимально намагайтеся зробити це так, щоб не нікого не образити. Наприклад, замість того, щоб кричати, що вони постійно забувають одну і ту ж ноту, можна сказати «до речі, в 7 такті є нота мі-бемоль... переконайтеся, що ви її запам'ятали». Дуже важливо чітко висловлювати свої думки.
  • Заохочуйте всіх приходити на репетиції вчасно. Таким чином, ви не будете втрачати часу даремно, чекаючи, поки всі зберуться.
  • Плануйте спільний час з вашою секцією. Це згуртує вас з вашою командою.
  • Подаруйте подарунки учасникам секції та заохочуйте їх, коли вони цього заслуговують. Наприклад, спекотним літнім днем можна купити всім в кінці репетиції морозива.

Попередження

  • Пам'ятайте: хороший лідер є безкорисливим. Беріть на себе провину; хваліть інших.
  • Не будьте самолюбним. Є грань між самореалізацією і зарозумілістю.
  • Не дозволяйте іншим у вашій секції говорити вам або іншим, що робити. Ви найбільш досвідчені у вашій команді, тому Ви повинні знати краще, ніж інші. Прислухайтеся до порад, але приймайте рішення самостійно.
  • Переконайтеся, що ви не засліплені владою; лідерська позиція не передбачає постійний контроль над життям учасників секції.

Ще почитати: