Як знайти роботу, не маючи досвіду (з ілюстраціями)

Недавні випускники часто стикаються з труднощами при пошуках роботи, так як для багатьох посад навіть нижчого рівня потрібно пару років досвіду. Часто люди не усвідомлюють, що майже завжди у них вже є необхідний досвід і навички, які можна придбати на посаді з неповною зайнятістю, під час стажування або роботи волонтером. Якщо у вас немає необхідного досвіду, але ви хочете знайти роботу, слід грамотно використовувати доступний професійний і особистий досвід, демонструвати свої навички і досягнення, а також вчитися шукати роботу.

Метод1З 3:
Здобувайте досвід роботи

  1. Станьте волонтером у бажаній галузі. Якщо вам не вдається знайти роботу в бажаній галузі через брак досвіду роботи, то станьте волонтером. Це допоможе вам придбати реальний досвід і важливі навички. [1]
    • Наприклад, якщо ви хочете стати соціальним працівником, то для початку станьте волонтером в притулку для бездомних або допомагайте нужденним.
  2. Влаштуйтеся на стажування. неоплачувана і навіть оплачувана стажування-відмінний спосіб придбати корисний досвід, якщо ви новачок. Шукайте варіанти стажування на сайтах оголошень і на сторінках компаній.
    • Деякі компанії беруть стажерів на літо для виконання загальних конторських обов'язків — реєстрації документів, Введення даних і відповідей на телефонні дзвінки. Отримайте досвід роботи в офісі і обзаведіться корисними знайомствами.
  3. Підвищуйте кваліфікацію. Якщо ви бажаєте писати книги, займатися монтажем фільмів або дизайном інтер'єрів, то створіть зразки, які можна показувати потенційним клієнтам і роботодавцям. Наприклад, якщо ви хочете стати письменником, то створіть блог. Він покаже, що у вас є досвід у створенні текстових матеріалів на регулярній основі. [2]
    • Також можна запропонувати свої безкоштовні послуги відомому блогу або сайту в обмін на рекомендації.
    • Створюйте і поповнюйте особисте портфоліо.
  4. Знайдіть роботу з неповною зайнятістю. якщо вам не вдається знайти роботу в бажаній галузі, то знайдіть місце з частковою зайнятістю. Роботодавці часто надають значення будь-якому Вашому досвіду, нехай навіть на першій роботі з неповним робочим днем. Він показує, що у вас розвинені навички комунікації, роботи з клієнтами та вирішення завдань. [3]
    • Наприклад, влаштуйтеся на неповний робочий день в роздрібний магазин, Заклад швидкого харчування, станьте продавцем або барменом, щоб придбати неоціненний досвід.
    • Це хороший спосіб отримати рекомендації, які цінують багато роботодавців.

Метод2З 3:
Демонструйте свої навички та досягнення

  1. Складіть список всіх своїх навичок. роботодавці приділяють стільки уваги наявності досвіду роботи, оскільки хочуть переконатися, що здобувач зможе впоратися з поставленим завданням. В результаті величезне значення має чіткий перелік всіх застосовних навичок. Розгляньте такі навички: [4]
    • Комп'ютери: важливо вміти працювати з операційними системами Windows і Mac, друкувати більше 60 слів в хвилину, розбиратися в PowerPoint, інших програмах пакету Microsoft Office, займатися веб-програмуванням, вести блог, працювати з системами управління контентом, базами даних, графічним дизайном і багато іншого.
    • Комунікація: здатність виступати перед аудиторією, писати, навчати і слухати для роботи в команді.
    • Вирішення завдань і пошук інформації: студенти і блогери володіють відточеними навичками пошуку інформації, які можуть стати знахідкою для компанії. Працівники з організаційними навичками також здатні ефективно вирішувати завдання.
    • Управління і керівництво: якщо ви очолювали робочі, благодійні або спільні з друзями проекти, то у вас є досвід розвитку лідерських навичок.
  2. Підкріплюйте навички досвідом. звичайно, дуже важливо усвідомлювати і розуміти всі навички, які ви придбали до нинішнього моменту, але ще важливіше підкріплювати їх досвідом професійної та волонтерської роботи. Покажіть потенційному роботодавцю, що Ви вже застосовували доступні навички на практиці. [5]
    • Одна справа сказати: «У мене відмінні навички письмового спілкування», — і зовсім інша заявити: «у мене 2500 передплатників в блозі, який присвячений творчій роботі з текстом».
  3. Покажіть, наскільки ваші навички застосовні в даній галузі. напевно у вас є багато навичок завдяки позакласним заняттям, хоча зв'язок між такими заняттями і роботою вашої мрії не завжди очевидна. Наприклад, ви захоплюєтеся футболом. Це не гарантує вам успіхів у сфері інформаційних технологій, але якщо ви тренували футбольну команду або створили власну лігу, то ви можете похвалитися реальними лідерськими навичками. [6]
  4. Складіть список своїх нагород. нагороди і визнання дозволяють надати вагу деяким загальним твердження У вашому резюме. Наприклад, можна вказати, що ви-старанний працівник. Хорошим доказом ваших слів виявиться нагорода працівникові місяця на попередньому місці роботи з неповною зайнятістю. Вкажіть в резюме всі свої досягнення, будь то нагорода кращому працівнику Місяця, провідному помічнику продавця або похвала декана факультету. Ваші нагороди та грамоти потрібно вказувати в резюме, щоб показати свою виняткову самовіддачу і трудову етику. [7]
    • Також вкажіть всі досягнення за час роботи волонтером.

Метод3З 3:
Вчіться шукати роботу правильно

  1. Складіть ефективнеРезюме . при пошуку роботи буде потрібно резюме з чітко позначеними навичками, які можуть бути застосовні в конкретній галузі. Так, в розділі досвіду роботи можна розглянути різні навички. Наприклад, вкажіть навички спілкування і наведіть приклади умов і ситуацій, в яких ви придбали такі здібності завдяки підробітку, стажування та волонтерській роботі.
    • Завжди змінюйте резюме та мотиваційний лист відповідно до конкретної посади. Покажіть потенційному роботодавцю, що ви уважно вивчили вакансію.
    • Якщо ви не сильні у формулюваннях або не впевнені в тому, як має виглядати ваше резюме, завжди можна звернутися за допомогою до одного! Також можна знайти зразки в Інтернеті і скласти своє резюме відповідно до шаблону.
  2. Заводьте корисні знайомства. використовуйте соціальні мережі на кшталт LinkedIn, щоб спілкуватися і знайомитися з різними людьми з конкретної сфери. Також відвідуйте місцеві заходи та ярмарки вакансій. Знайомі можуть підказати про вакансії, допомогти набути важливих навичок і відповісти на ваші запитання про специфіку роботи в галузі. [8]
  3. Переглядайте вакансії в Інтернеті. Скористайтеся сервісами на кшталт Avito.ru, Zarplata.ru або Unibo.ru, щоб знайти пропозиції про роботу. Можна шукати роботу по конкретній посаді і по всій галузі (наприклад, освіта або реклама).
    • Вкажіть досвід роботи від 0 до 2 років, щоб виключити вакансії з більш високими вимогами.
  4. Залишайте заявки. багато сервісів дозволяють відправити заявку роботодавцю прямо на сайті. Залишайте якомога більше заявок, навіть якщо ви не відповідаєте всім вимогам даних вакансій. Наприклад, в оголошенні вказано кращий досвід роботи два-три роки. Ймовірно, компанія буде розглядати претендентів і з меншим досвідом.
  5. Готуйтеся до співбесід. якщо ви хочете успішно пройти співбесіду, то важливо добре вивчити інформацію про компанію. Покажіть себе обізнаною людиною не тільки в питаннях цієї сфери діяльності, але і в питаннях цілей і завдань компанії. Тренуйтеся відповідати на питання з другом або родичем. Завдяки цьому ви навчитеся впевнено формулювати свої думки вголос і зрозумієте, як саме слід відповідати на можливі питання. [9]
    • Такий варіант підготовки дозволить вам виглядати впевненою людиною і розслабитися.
    • Покажіть, що Ви впевнені в своїх навичках, але прагнете вчитися. Роботодавці люблять таких претендентів, які націлені на успіх.

Поради

  • Подавайте безліч заявок, навіть якщо ви не відповідаєте всім вимогам. Ваші знання, Освіта та конкретні навички можуть зробити вас ідеальним кандидатом.

Ще почитати: